Gilberto Guzmán
Tras la consolidación de la denominada “Ley Silla” en el sector privado a nivel federal, la diputada local por Movimiento Ciudadano, Erika Lührs Cortés, presentó formalmente una iniciativa para reformar la legislación estatal y garantizar que este derecho al descanso se aplique también a los trabajadores del sector público en Guerrero.
Al respecto, dijo que la propuesta busca modificar la Ley de Trabajo de los Servidores Públicos y el Estatuto de los Trabajadores para cubrir un vacío legal que actualmente excluye a los empleados gubernamentales de estas protecciones.
El proyecto de reforma tiene como objetivo armonizar el marco jurídico de Guerrero con las disposiciones federales que prohíben obligar a los empleados a permanecer de pie durante la totalidad de su jornada laboral. La legisladora enfatizó la necesidad de que las instituciones estatales y municipales asuman la obligación de proporcionar asientos con respaldo suficientes y adecuados, asegurando condiciones de trabajo dignas que prevengan riesgos a la salud derivados de posturas prolongadas.
Al sustentar su propuesta, Lührs Cortés citó indicadores de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) y el INEGI, señalando que las jornadas extensas sin periodos de reposo afectan directamente la calidad de vida de la fuerza laboral.
La diputada calificó como una deuda pendiente la falta de mobiliario básico en diversas dependencias, mencionando que se han documentado casos en municipios de Guerrero donde el personal, incluidos trabajadores del sector salud, debe improvisar asientos o trasladar sus propios bancos para poder descansar.
La iniciativa establece que las instituciones públicas deberán programar periodos de descanso obligatorios y garantizar la infraestructura necesaria según la naturaleza de cada función.
La legisladora hizo un llamado al Congreso del Estado para respaldar la medida, argumentando que la dignificación del empleo no debe distinguir entre el ámbito privado y el público, consolidando así un estándar de bienestar laboral uniforme en la entidad.