Gilberto Guzmán
La Directiva Seccional de la Sección 14 del SNTE comenzó los recorridos en las regiones de Guerrero con el fin de informar a secretarios generales y representantes sindicales de Centros de Trabajo los avances en las gestiones sindicales encabezadas por el dirigente estatal, Silvano Palacios Salgado.
Este martes, Silvano Palacios estuvo en Coyuca de Benítez, donde reiteró que la Directiva Sindical 14 se ha propuesto mejorar la atención y entregar los logros a los trabajadores de la educación, a través de los principios básicos de la transparencia, la no corrupción y la rendición de resultados, a partir de una campaña que se ha puesto en marcha para terminar con este delito.
Entre las gestiones, los resultados y avances que se han obtenido, la Directiva Sindical 14 destacó la reactivación del trámite de licencia por artículo 43, la cual había sido suspendida en Guerrero, la atención inmediata a las instituciones del Nivel Superior para la revisión de indolencias laborales que llevaban varios años sin atenderse por parte de la Secretaría de Educación Guerrero (SEG).
Se subrayó que, por gestión del SNTE nacional, se logró el pago de la Medida Económica del Bienestar a los niveles de Preescolar y Primaria Indígena que habían sido omitidos; asimismo, en Previsión social, se ha dado seguimiento al pago de incidencias (defunciones y bajas por incapacidad) del Seguro Institucional, por lo que representantes de la Aseguradora Argos informó al respecto en la reunión.
En el tema del Programa de Carrera Administrativa, se dio a conocer los resultados de la Décima Quinta Etapa en la cual 613 compañeras y compañeros del PAAEB salieron beneficiados, es decir, 109 trabajadores más que en la Décima Cuarta Etapa donde fueron 504 beneficiarios. Sobre el tema del proceso de Promoción Vertical, en 2023 salieron beneficiados 114 compañeras y compañeros
Sobre la agenda sindical, la Directiva Sindical 14 informó que está trabajando en la regularización del PAAEB con funciones diferentes a la clave que ostenta, la exigencia de la convocatoria del estímulo a la jubilación 2024, la aplicación de la triple sesión de Educación Física, el proceso de retabulación salarial a todos los trabajadores de la educación y la atención en los pagos de prestaciones pendientes.
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